如果职工所在的公司是有五险的，那么职工自己就不需要进行缴纳五险了。
五险包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育保险，其中养老保险、医疗保险以及失业保险是由个人和公司共同进行缴纳的。而工伤保险以及生育保险则是由公司进行全额支付的。
个人需要承担五险的11%左右，剩余的部分是由公司进行承担的。
