试用期是缴纳社保的。
试用期包含在劳动合同期限内，用人单位应当为其缴纳社会保险费，只要在劳动合同成立期间，就要缴纳社会保险。并且试用期最长不得超过六个月，用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记，缴纳社会保险费。大家应在劳动合同条款之内约定试用期，口头约定的试用期不予认可，签订书面劳动合同，白纸黑字写清楚才是最好的。
因此大家在试用期也要与单位签订劳动合同，并且让单位给交社保，如果单位拒绝缴纳社保的话，可以向当地的有关部门进行投诉。
