太平135培训,是太平人寿针对新人岗前培训的一个项目,包括1个目标、3个习惯、5项技能。其中太平135培训5项技能如下:
1、具备收集客户名单和整理的能力;
2、了解客户的特点与需求,并与客户进行约访与面谈;
3、遇到客户拒绝,运用“三讲”来化解,将自己为什么做保险、讲公司品牌、讲保险理念;
4、每天随缘收集名单,也要懂得诊断有效客户、潜在客户;
5、掌握产品销售逻辑,站在客户的立场,满足客户需求。